ผู้จัดการฝ่ายบุคคล
Raja Ferry Port Public Company Limited.- วางแผน ควบคุมงานด้านทรัพยากรบุคคล
- บริหารจัดการกระบวนการสรรหา รับสมัคร สัมภาษณ์บุคลากรที่มีคุณภาพ
- พัฒนานโยบายสำหรับบุคลากรภายในองค์กร ให้เข้าใจและปฏิบัติไปในทางเดียวกัน
- บริหารและควบคุมตารางเวลาเข้างาน การลงวันหยุดและการทำงานล่วงเวลา
- สรุปเงินเดือนพนักงาน
- วางแผนพัฒนาทักษะบุคลากรและแผนการฝึกอบรมในองค์กร
- การประเมินผลการปฏิบัติงานของบุคลากรในองค์กร
- เพศชาย
- อายุ 30-40 ปี
- มีประสบการณ์รวมในการทำงานด้าน HR ไม่ต่ำกว่า 8 ปี
- ปริญญาตรี-การบริหารทรัพยากรมนุษย์ หรือบริหารธุรกิจ หรือ รัฐศาสตร์ หรือ สาขาที่เกี่ยวข้อง
- มีทักษะการสื่อสารดี และเก่งในการให้คำปรึกษาผู้อื่นได้
- ชอบงานที่มีความท้าทาย มีไอเดียและคิดริเริ่มสิ่งใหม่เสมอ
- สามารถเดินทางไปปฎิบัติงาน จ.สุราษฎร์ธานี ได้ เช่น อยู่กทม.15วัน อยู่สุราษฎร์ฯ 15 วัน
- มีประสบการ์ด้านงานก่อสร้าง/โรงงาน/ขนส่งมาก่อน จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
- Provident Fund
- Staff training and development
- Overtime
- Accommodation allowance (in other provinces)
- Fuel/transportation fees
- Ordination gift
- Per diem
- 5-day work week
- Social security
- Flexible working hours
- Ordination leave
- สวัสดิการอาหารเช้า - กลางวัน ฟรี
- Employee's uniform
- Funeral payment support
- Annual trip or party
- Performance/results-based bonus
- บริษัท ท่าเรือราชาเฟอร์รี่ จำกัด (มหาชน) เป็นผู้ดำเนินธุรกิจท่าเรือและธุรกิจเดินเรือเฟอร์รี่เพื่อโดยสารและขนส่งรายใหญ่ที่สุดในภาคใต้ที่ได้รับการรับรองมาตรฐาน ISO 9001:2008 บริษัทให้บริการเรือโดยสารข้ามฟากกับประชาชนและนักท่องเที่ยว รวมถึงขนส่งสินค้าอุปโภคบริโภคและยานพาหนะข้ามฟากระหว่างดอนสัก เกาะสมุย และเกาะพะงัน ด้วยประสบการณ์ที่ยาวนานกว่า 40 ปีบริษัท ท่าเรือราชาเฟอร์รี่ จำกัด (มหาชน) มีการเจริญเติบโตอย่างมั่นคงด้วยวิสัยทัศน์ที่จะเป็นผู้นำในกิจการขนส่งและการเดินเรือทางทะเลในระดับภูมิภาคในอนาคตด้วยการบริการที่เป็นมาตรฐานสากล รวมถึงเป็นส่วนหนึ่งในการขับเคลื่อนและพัฒนาเศรษฐกิจและชุมชนของเกาะสมุยและเกาะพะงัน บริษัทจึงมีความประสงค์จะรับสมัครบุคลากรที่มีความรู้ความสามารถ มาร่วมเป็นส่วนหนึ่งที่จะเติบโตและเจริญก้าวหน้าไปพร้อมกับบริษัท