เจ้าหน้าที่ฝ่ายบุคคลเเละกฎหมาย

- รับผิดชอบการจัดทำเงินเดือนให้กับพนักงาน

- จัดทำบันทึกการเข้า-ออก สถิติ ขาดลามาสาย

- การดำเนินการ ติดต่อ ประสานงาน เรื่องประกันสังคม สิทธิต่างๆ ของพนักงาน

- ดูแลรับผิดชอบพนักงานของบริษัท ให้ตามกฎระเบียบและนโยบายของบริษัท ตลอดจนกิจกรรมต่างๆให้กับพนักงาน

- ติดต่อประสานงานกับหน่วยงานภายในและภายนอก ต่างๆ

- งานอื่นๆที่ได้รับมอบหมาย

- วุฒิปริญญาตรี ขึ้นไป สาขา กฎหมาย,นิติศาสตร์, บริหารทรัพยากรมนุษย์ หรือบริหารการจัดการ

- มีความรู้ด้านกฏหมายแรงงานและสามารถใช้คอมพิวเตอร์ Microsoft Office ได้ดี

- มีความรอบคอบและมีทักษะที่ดีในการประสานงานและการสื่อสาร

- มีความซื่อสัตย์สุจริต รับผิดชอบสูง ทุ่มเทให้แก่การทำงาน