วิศวกรพัฒนาผลิตภัณฑ์
Supavut Industry Co., Ltd.- Make master schedule for product engineer.
- ออกแบบกระบวนการผลิต และ machine planning for new project.
- จัดวางผังการไหลของกระบวนการ (Process Flow Diagram)
- Plant Layout
- วางแผนกำลังคน Manpower ให้สอดคล้องกับ Tack Time และ Cycle Time ของกระบวนการผลิต
- ออกแบบอุปกรณ์จับยึดช่วยในการผลิต (Jig fixture) รองรับผลิตภัณฑ์ใหม่
- กำหนดและจัดทำ Condition standard ของเครื่องจักร
- กำหนดและจัดทำมาตรฐานการทำงานให้กับฝ่ายผลิต (Work Instruction)
- Create Idea เพื่อหาทางลดต้นทุน (Cost Reduction) ในแต่ละ Model
- PPAP Preparation (4M), Run @ rate, Machine parameter setting for new model.
- Productivity index management cycle time, Fix cost, Variable cost, break even point.
- PFMEA, FTA for failure analysis.
- Capital investment plan for machines in short term and mid term.
- ปฏิบัติงานอื่นๆ ตามที่ผู้บังคับบัญชามอบหมาย
- ดำเนินการตามระบบมาตรฐานงาน ISO9001, ISO14001, IATF16949, มรท.8001
- ปฏิบัติงานตามระเบียบข้อบังคับเกี่ยวกับการทำงาน กิจกรรม นโยบาย และประกาศของทางบริษัท
- ปริญญาตรีหรือสูงกว่าในสาขาวิศวกรรมศาสตร์ เช่น วิศวกรรมเครื่องกล, วิศวกรรมอุตสาหการ, วิศวกรรมการผลิต, หรือสาขาอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้อง
- มีผลการทดสอบภาษาอังกฤษ TOEIC ไม่ต่ำกว่า 450 คะแนน (หากมีจะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ)
- มีประสบการณ์ทำงาน 0-3 ปี ในด้านการพัฒนาผลิตภัณฑ์และกระบวนการ หากเป็นบริษัทที่ผลิตชิ้นส่วนยานยนต์หรือโรงงานอุตสาหกรรมจะเป็นประโยชน์
- มีความรู้ในโปรแกรมออกแบบ CAD เช่น AutoCAD, SolidWorks และมีความเข้าใจในการใช้เครื่องมือการวิเคราะห์ เช่น FMEA, DFMEA, และ PFMEA
- เข้าใจในกระบวนการผลิต การควบคุมคุณภาพ (SPC) และมาตรฐานในอุตสาหกรรม เช่น AIAG และ VDA
- มีทักษะในการวิเคราะห์และแก้ไขปัญหาที่ดี สามารถปรับปรุงกระบวนการให้มีประสิทธิภาพและลดต้นทุนได้
- สามารถวางแผนและบริหารจัดการโครงการพัฒนาได้ดี
- ค่าทักษะ (ตามโครงสร้างบริษัท)
- ค่าเบี้ยเลี้ยง
- รถรับส่งฟรี สายสุขุมวิทพัทยาเหนือ-ศรีราชา บ่อวิน ระยอง (นิคมพัฒนา)
- โบนัส (ตามผลประกอบการ)
- Housing allowance
- Shuttle bus
- Provident Fund
- Staff training and development
- ค่ากะกลางคืนวันล่ะ 70 บาท
- ค่าความร้อน
- ค่าตำแหน่ง (ตามโครงสร้างบริษัท)
- Overtime
- Accommodation allowance (in other provinces)
- Fuel/transportation fees
- ค่าเช่าบ้านตามตำแหน่งงาน
- Telephone bill allowance
- ค่าโทรศัพท์ตามตำแหน่งงาน
- ตรวจสุขภาพประจำปี
- Social security
- ประกันอุบัติเหตุกลุ่ม
- ปรับเงินประจำปี (ตามผลประกอบการ)
- ลาพักร้อนสูงสุด 9 วัน (สะสมพักร้อนใช้ในปีถัดไปได้)
- Employee's uniform
- เงินช่วยเหลือค่าฌาปณกิจบุคคลในครอบครัว
- เบี้ยขยัน 500,700,1000 ทุก 3 เดือนเพิ่มอีก 1,000
- Attendance bonus or other special compensation
- เยี่ยมคลอด เยี่ยมป่วย
- เลี้ยงข้าวกลางวันฟรี
- Performance/results-based bonus
- Annual bonus