Admin (Japanese speaking)

Honda Automobile (Thailand) Co., Ltd.
Today
Basic Requirements
Contract/Temp
0 - 7 Year
Prachinburi
No degree requirement
Negotiable
Responsibilities
  • Coordinate with foreign workers employed in the company and prepare necessary information and documents related to foreign labor.
  • Check, record expenses and summarize costs related to the welfare of Japanese staff.
  • Perform duties related to foreign labor to ensure compliance with legal requirements.
  • Control the budget to align with operational plans.
  • Summarize information, report problems, and present foreign labor plans in accordance with department policies.
Requirements
  • Type: Contract (6 month)
  • Any education levels.
  • Good command in Japanese Level N1, N2 , N3 of The Japanese Language Proficiency Test (JLPT).
  • 1-8 years' experience interpretation field (new graduated are welcome)
  • Proficiency in computer programs: MS Word, Excel, PowerPoint.
  • Able to work at Prachinburi.
Welfare and Benefits
  • Free Shuttle bus
  • Provident Fund
  • Staff training and development
  • Overtime
  • Social security
  • Flexible working hours
  • Employee's uniform
  • Annual trip or party
  • Annual bonus
You Say HR Say LogoCompany reviews about ‘Good Life Good Work Good Pay Good Community’
Employee reviews scoreFrom 48 Reviews
Clover Leaf Background4.5
Dream Company
Clover LeafClover Leaf
Excellent
Good Life4.1
Good Work3.8
Good Pay3.6
Good Society3.8
Company reviews
บริษัท ฮอนด้า ออโตโมบิล (ประเทศไทย) จำกัด เป็นหนึ่งในฐานการผลิตรถยนต์ที่สำคัญของฮอนด้า เรามุ่งมั่นต่อการนำเสนอนวัตกรรมการผลิตที่เป็นมิตรต่อสิ่งแวดล้อมให้กับลูกค้าชาวไทย เรามุ่งมั่นในการสร้างความแข็งแกร่งทางธุรกิจและเพิ่มขีดความสามารถในการแข่งขันให้กับรถยนต์ เพื่อตอบแทนทุกความเชื่อมั่นและความไว้วางใจจากลูกค้าชาวไทยที่เป็นแรงผลักดันให้เรามุ่งมั่นสร้างสรรค์ผลิตภัณฑ์ที่มีคุณภาพ ลูกค้าคือบุคคลสำคัญที่สานต่อเจตนารมณ์ของฮอนด้าในการเป็นองค์กรที่สังคมต้องการให้ดำรงอยู่ตลอดไปเพื่อส่งมอบยานยนต์คุณภาพให้กับลูกค้าในประเทศไทย และในอีกหลายประเทศทั่วโลก บริษัท ฮอนด้า ออโตโมบิล (ประเทศไทย) จำกัด พร้อมต้อนรับผู้ที่สนใจในการมาร่วมเป็นส่วนหนึ่งของความสำเร็จไปกับฮอนด้า “โอกาสในความก้าวหน้า รอคุณอยู่ที่นี่”
View HR SAY ofHonda Automobile (Thailand) Co., Ltd.
Employee reviews
Honda Automobile (Thailand) Co., Ltd.
Engineering>1 years, Current
4.5
Good Life5
Good Work4.7
Good Pay5
Good Society4.5
เป็นบริษัทที่ดีมาก แต่อยู่ไกลจากบ้านที่อาศัย
Good Life
Vacation Leave
Easiest to take a leave at work
Supports the development of employees' quality of life
5/5
Supports the development of vision and personal lifestyle
5/5
Working hours per day
8
Good Work
Challenge
5/5
Opportunity to perform important tasks
5/5
Encourages professionalism
5/5
Standard management practice
4/5
Good Pay
Salary increase
6%
Bonus per year
3
Perks and benefits satisfaction
5/5
Pay level
Easiest to take a leave at work
Good Society
Workplace community
5/5
Politics
Low
Colleagues
5/5
Supervision by superiors
4/5
09/05/2020
Read all reviews ofHonda Automobile (Thailand) Co., Ltd.
Honda Automobile (Thailand) Co., Ltd.Honda Automobile (Thailand) Co., Ltd.
About Company
Honda Automobile (Thailand) is an automotive manufacturer and exporter with facilities located on over 530 rai in the Rojana Industrial Park, Ayutthaya Province. and 1,600 rai in Prachin Buri Province. They are Honda’s sixth-largest assembly plant worldwide, following plants in Japan, the United States, China, Canada and the United Kingdom. Honda’s plants are one of the most advanced and innovative Honda facilities in the world in terms of technology, production, environmental standards and utilizes an ergonomic design that fits the employees’ work environment. It has over 6,400 employees and current production capacity is 280,000 units per year The plant produces 13 Honda models including the Brio, Brio Amaze, Jazz, City, Mobilio, BR-V, Civic, Civic 5 doors, Accord, Accord Hybrid, CR-V and HR-V for the domestic market and for export to more than 56 countries around the world.
Job Location
Location49 Moo 9 T.Thanu, A. U-Thai, Ayutthaya 13210
Contact personHuman Resource Management Department
Telephone035-330-999 ext.2011,037-623-201 ext.3009 Fax 035-330-974-5
Report