พนักงานปฏิบัติการ ตลาดและกลยุทธ์องค์กร (หลายอัตรา)

1. สายงานพัฒนาธุรกิจและนวัตกรรม (New S - Curve)

• พัฒนาธุรกิจและนวัตกรรม (New S - Curve)
• แสวงหาโอกาสทางธุรกิจใหม่ๆ และศึกษารายละเอียดโครงการการลงทุนในธุรกิจต่างๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย
• รวบรวมและวิเคราะห์ข้อมูล ศึกษาความเป็นไปได้ในการลงทุน และผลตอบแทนในโครงการต่างๆ เพื่อนำเสนอทางเลือกที่เหมาะสมให้กับผู้บังคับบัญชา
• พัฒนาธุรกิจร่วมกับลูกค้าปัจจุบัน และแสวงหาลูกค้าใหม่ๆ เพื่อสร้างรายได้ให้กับบริษัท
• ร่วมกำหนดแนวคิด กลยุทธ์ธุรกิจ เพื่อกำหนดทิศทางการดำเนินงานและแนวทางในการพัฒนาโครงการต่างๆ
• สร้างโอกาสในการดำเนินธุรกิจใหม่ๆ วิเคราะห์จุดแข็ง-จุดอ่อน โอกาส อุปสรรคของบริษัท และตลาดเพื่อนำเสนอโอกาสทางธุรกิจใหม่ๆ ให้กับบริษัท
• จัดทำแผนธุรกิจ และนำเสนอรายงานต่างๆ ที่เกี่ยวข้องกับโครงการที่รับมอบหมาย

2. สายงานพัฒนาธุรกิจและนวัตกรรม (Customer Experience)

• ระบุบุคลิกของลูกค้า สำหรับธุรกิจ B2B, B2C และการทำแผนที่การเดินทางของลูกค้า (Customer Journey) สำหรับบุคลิกที่แตกต่างกัน ในทุกจุดสัมผัสและการโต้ตอบ
• ออกแบบประสบการณ์ของลูกค้า Omni-Channel ที่น่าสนใจในทุกจุดสัมผัสและการโต้ตอบตามบุคลิกที่พัฒนาขึ้น รวมถึง digital Platform ที่ THPD ใช้ในการบริการลูกค้า
• ทำงานร่วมกันและประสานงานกับทีมภายในเพื่อขับเคลื่อนโครงการปรับปรุง Customer Journey ตั้งแต่ลุกค้าเข้ามารับบริการจนถึงบริการหลังการขาย
• ดำเนินการปรับปรุงอย่างต่อเนื่องและเพิ่มประสิทธิภาพของ Customer Journey เพื่อจัดการกับจุด Painpoint ของลูกค้า(Customer Experience) และปรับปรุงประสบการณ์ในการขับใช้บริการของลูกค้า

3. สายงานวางแผนกลยุทธ์และเป้าหมายธุรกิจ

• พัฒนาและดำเนินกลยุทธืสำหรับประธานเจ้าหน้าที่บริหารและหน่วยธุรกิจขององค์กร
• สื่อสารกลยุทธ์ทางธุรกิจและแผนการดำเนินงานอย่างมีประสิทธิภาพ เพื่อให้คำแนะนำการดำเนินงานที่ชัดเจนแก่ผู้มีส่วนได้ส่วนเสียและให้แน่ใจว่าการดำเนินการทันเวลา
• ส่งเสริมการประสานงานและความร่วมมือระหว่างหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง
• เก็บรวบรวมข้อมูลสภาวะของธุรกิจ, ตลาดและคู่แข่งขัน และติดตามความเคลื่อนไหวสภาวะการณ์ของโลก รวมถึงข้อมูลจากแหล่งต่างๆ

4. สายงานวางแผนการตลาด

• ร่วมกำหนดกลยุทธ์และจัดทำแผนการตลาด พัฒนาปรับปรุงสินค้าและบริการ เพื่อเพิ่มศักยภาพในการแข่งขันทางธุรกิจ
• สำรวจตลากและวิเคราะห์การแข่งขั้นด้านราคา ช่องทางการจัดจำหน่ายต่างๆ และรายการส่งเสริมการขายต่างๆ เพื่อเก็บข้อมูลคู่แข่ง และความต้องการของลูกค้าเพื่อวางแผนกลยุทธ์ของหน่วยงานในระยะสั้นและระยะยาว
• จัดทำการสำรวจความพึงพอใจในการให้บริการลูกค้าขององค์กรเพื่อทราบความต้องการของลูกค้าและจัดทำเป็นกลยุทธ์ต่อไป
• ศึกษาและติดตามข้อมูลเกี่ยวกับการตลาดเชิงกลยุทธ์เพื่อนำมาพัฒนากลยุทธ์ทางการตลาดในการแข่งขันในธุรกิจ
• จัดทำแผนงานรวมถึงวิเคราะห์และสรุปรายงานผลการดำเนินงานรายสัปดาห์หรือตามความเหมาะสม ตามนโยบายบริษัทและผู้บังคับับัญชา
• ศึกษาความเคบื่อนไหวทางการตลาด ทั้ง Offline และ Online รวมถึงข้อมูลคู่แข่งทางการตลาด เพื่อนำมาแปลงเป็น แนวทางการทำงาน หรือวางแผน อย่างทันท่วงที

5. สายงานสื่อสารองค์กร

• วางแผนและดำเนินกิจกรรมการสื่อสารการตลาดองค์กรรวมถึงกลยุทธ์ Offline และ Online
• รับผิดชอบในการสร้างเนื้อหาทางการตลาดที่สอดคล้องกับกลยุทธ์การตลาด รวมถึงการเขียนเนื้อหา Website บทความลงโฆษณา และการสื่อสารอื่นๆ เพื่อเพิ่มความสนใจ และความเข้าใจผลิตภัณฑ์ การบริการหลังการขาย
• พัฒนาสื่อโฆษณาและประชาสัมพันธ์เพื่อสร้างการรับรู้ทั้งภายในและภายนอกองค์กร
• วางแผน และออกแบบรูปแบบต่างๆ ที่จะเป็นสื่อในการประชาสัมพันธ์ ทั้งภายในและภายนอกองค์กร

• เพศ ชาย/หญิง
• อายุ 22 ปีขึ้นไป
• จบการศึกษาระดับปริญญาตรี ด้านบริหารธุรกิจ /เศรษฐศาสตร์ /MIS/วิทยาศาสตร์ /วิศวกรรมศาสตร์/การตลาด/นิเทศศาสตร์/วารสารศาสตร์/Logistics & Supply Chain หรือสาขาอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง
• มีมุมมองด้านการวิเคราะหฺความเชื่อมโยงสถานการณ์ สภาพแวดล้อม ข้อมูลที่เปลี่ยนแปลงไป และความเชื่อมโยงต่อบริบทผลกระทบทางธุรกิจได้ 
• มีพื้นฐานความรู้ด้านการตลาดบริการ หรือผลิตภัณฑ์
• มีพื้นฐานความรู้ด้านระบบบริหารความเสี่ยง ความเชื่อมโยงทางธุรกิจที่สอดคล้องกับบริษัท ISO
• มีความรู้พื้นฐานด้านการตลาด Online และ Offline
• มีการคิดวิเคราะห์เชิงกลยุทธ์และโครงสร้าง, ทักษะด้านมนุษยสัมพันธ์, การนำเสนอนและทักษะการสื่อสาร
• มีมนุษยสัมพันธ์ที่ดี สามารถอดทนต่อสภาวะความกดดันได้เป็นอย่างดี
• ไม่มีทัศนคติด้านลบในการทำงาน และต่อเพื่อนร่วมงาน

• กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
• การฝึกอบรมและพัฒนาพนักงาน
• ค่าทำงานล่วงเวลา
• ค่าน้ำมันรถ, ค่าเดินทาง
• ค่าโทรศัพท์
• ทำงานสัปดาห์ละ 5 วัน
• ประกันสังคม
• ประกันสุขภาพ
• ประกันอุบัติเหตุ
• สวัสดิการเพื่อที่อยู่อาศัย
• เครื่องแบบพนักงาน, ชุดยูนิฟอร์ม
• เที่ยวประจำปี หรือเลี้ยงประจำปี
• โบนัสตามผลงาน/ผลประกอบการ
• โบนัสประจำปี