เจ้าหน้าที่ความเสี่ยง (ลูกจ้างโครงการ สัญญาจ้าง 1 ปี)

1. เป้าหมายของงาน

สนับสนุนและอำนวยความสะดวกในการจัดทำแผนและติดตามประเมินผลการบริหารความเสี่ยง การควบคุมภายใน การเสริมสร้างธรรมาภิบาลและความรับผิดชอบต่อสังคม รวมทั้งการประเมินคุณธรรมและความโปร่งใสในการดำเนินงานของหน่วยงานภาครัฐ ตลอดจนจัดให้มีการให้ความรู้ อำนวยความสะดวก ให้คำปรึกษาแนะนำ แก่หน่วยงานในส่วนที่เกี่ยวข้องกับการบริหารความเสี่ยง การควบคุมภายใน และการเสริมสร้างธรรมาภิบาลและความรับผิดชอบต่อสังคม เพื่อกำกับและสนับสนุนการดำเนินงานให้ถูกต้องตามคู่มือการบริหารความเสี่ยง ส.ส.ท. และแนวปฏิบัติตามที่กฎหมายกำหนด 

2. รายละเอียดของตำแหน่งที่เปิดรับ

2.1 หน้าที่ความรับผิดชอบและความคาดหวังในงาน

2.1.1 สนับสนุนและอำนวยความสะดวกในการจัดทำแผนการบริหารความเสี่ยง ส.ส.ท.

2.1.2 สนับสนุนและอำนวยความสะดวกในการติดตาม วิเคราะห์และประเมินผลของแผน และตัวชี้วัดของการบริหารความเสี่ยง และจัดทำรายงานเหตุการณ์ความเสี่ยงสำคัญที่ค้นพบและอาจมีผลกระทบต่อการดำเนินงานตามวัตถุประสงค์ขององค์การ

2.1.3 สนับสนุนและอำนวยความสะดวกในการส่งเสริมความรู้ ให้ข้อแนะนำและให้คำปรึกษาด้านการบริหารความเสี่ยงแก่พนักงาน ส.ส.ท.

2.1.4 สนับสนุนและอำนวยความสะดวกในการจัดทำแผนปฏิบัติการขับเคลื่อนธรรมาภิบาล และการประเมินคุณธรรมและความโปร่งใสในการดำเนินงานของหน่วยงานภาครัฐ ของส.ส.ท.

2.1.5 สนับสนุนและอำนวยความสะดวกในการติดตาม วิเคราะห์และประเมินผลของการขับเคลื่อนธรรมาภิบาล และการประเมินคุณธรรมและความโปร่งใสในการดำเนินงานของหน่วยงานภาครัฐของส.ส.ท.

2.1.6 สนับสนุนและอำนวยความสะดวกในการส่งเสริมความรู้ ให้ข้อแนะนำและให้คำปรึกษาด้านการขับเคลื่อนธรรมาภิบาล และการประเมินคุณธรรมและความโปร่งใสในการดำเนินงานของหน่วยงานภาครัฐของส.ส.ท.ให้แก่พนักงาน ส.ส.ท.

2.1.7 สนับสนุนและอำนวยความสะดวกในการติดตาม วิเคราะห์และประเมินผลการควบคุมภายในของ ส.ส.ท. และหน่วยงานย่อยตามแนวทางที่กฎหมายกำหนด

2.1.8 สนับสนุนและอำนวยความสะดวกในการส่งเสริมความรู้ ให้ข้อแนะนำและให้คำปรึกษาด้านการควบคุมภายในแก่พนักงาน ส.ส.ท.

2.1.9 สนับสนุนการดำเนินงานอื่นๆ เพื่อขับเคลื่อนการบริหารความเสี่ยง การควบคุมภายใน และการเสริมสร้างธรรมาภิบาลและความรับผิดชอบต่อสังคม ของ ส.ส.ท.

2.2 คุณสมบัติทั่วไป

2.2.1 จบการศึกษาระดับปริญญาตรีขึ้นไป สาขาวิชารัฐศาสตร์ เศรษฐศาสตร์ บริหารธุรกิจ/รัฐกิจ บัญชี การเงิน หรือสาขาอื่นที่ ส.ส.ท. พิจารณาว่าเหมาะสม

2.2.2 มีประสบการณ์ในด้านบริหารความเสี่ยง ธรรมาภิบาล ประกันคุณภาพ หรืองานด้านอื่นที่เกี่ยวข้องที่ ส.ส.ท. พิจารณาตั้งแต่ 1 - 6 ปี 

2.3 ความรู้ความสามารถเฉพาะตำแหน่ง

2.3.1 มีความรู้และประสบการณ์ในงานบริหารความเสี่ยง การควบคุมภายใน การประเมินคุณภาพและความโปร่งใสในการดำเนินงานของหน่วยงานภาครัฐ การส่งเสริมธรรมาภิบาล และหรือระบบประกันคุณภาพ

2.3.2 มีความรู้และทักษะด้านการวิเคราะห์ จัดทำรายงาน และการนำเสนองาน

2.3.3 มีทักษะด้านการสื่อสาร และการติดต่อประสานงานที่ดี

2.3.4 มีทักษะด้านการบริหารจัดการ

2.3.5 มีความรู้และทักษะด้านการจัดทำแผนงาน การกำหนดตัวชี้วัดผลการดำเนินงาน และการติดตามประเมินผล

2.4 พฤติกรรมผู้สมัครที่พึงประสงค์

2.4.1 มีความรู้ความเข้าใจเกี่ยวกับงานด้านสื่อสารมวลชน

2.4.2 มีความคิดริเริ่ม สร้างสรรค์ และสามารถทำงานเป็นทีมร่วมกับผู้อื่นได้

2.4.3 มีความสามารถในการจัดการอบรม ประชุม และวิทยากรถ่ายทอดความรู้

3. การรับสมัครคัดเลือก 

สมัครทางอีเมล 

ดาวน์โหลดแบบฟอร์มใบสมัครทาง https://org.thaipbs.or.th/career/vacantposition และนำส่งไฟล์ใบสมัคร

พร้อมหลักฐานประกอบการสมัครทางอีเมล job@thaipbs.or.th โดยระบุ Subject ว่า

“สมัครงานตำแหน่ง.............. – ชื่อ-สกุลผู้สมัคร”

หมายเหตุ ใบสมัคร 1 ชุด สามารถสมัครได้ 1 ตำแหน่งงาน และต้องแนบหลักฐานการสมัคร พร้อมใบสมัครทุกตำแหน่ง

4. หลักฐานที่ต้องยื่นพร้อมใบสมัคร

4.1 รูปถ่ายหน้าตรงไม่สวมหมวกและแว่นตาดำ ขนาด 1 X 1.5 นิ้ว ถ่ายไม่เกิน 1 ปีนับถึงวันรับสมัคร จำนวน 1 รูป

4.2 สำเนาบัตรประจำตัวประชาชน จำนวน 1 ฉบับ

4.3 สำเนาทะเบียนบ้าน จำนวน 1 ฉบับ

4.4 สำเนาปริญญาบัตร และสำเนาระเบียนแสดงผลการศึกษา จำนวนอย่างละ 1 ฉบับ

4.5 สำเนาหลักฐานทางการทหาร (ถ้ามี) จำนวน 1 ฉบับ

4.6 สำเนาทะเบียนสมรส (กรณีสมรส) จำนวน 1 ฉบับ

4.7 สำเนาเปลี่ยนชื่อ-นามสกุล (กรณีเปลี่ยนชื่อ-นามสกุล) จำนวน 1 ฉบับ

4.8 สำเนาหลักฐานอื่นๆ เช่น ใบรับรองการฝึกงาน ใบรับรองการทำงาน ใบรับรองการอบรม ใบประกาศเกียรติคุณ (ถ้ามี) จำนวนอย่างละ 1 ฉบับ

5. เงื่อนไขในการสมัครคัดเลือก

 องค์การกระจายเสียงและแพร่ภาพสาธารณะแห่งประเทศไทย (ส.ส.ท.) มีฐานะเป็นหน่วยงานของรัฐ ตามพระราชบัญญัติองค์การกระจายเสียงและแพร่ภาพสาธารณะแห่งประเทศไทย พ.ศ. 2551 การให้ข้อมูลข้อเท็จจริง และเอกสารใดเป็นเท็จอาจมีความผิด รับผิดและโทษทางอาญา

 ผู้สมัครเข้ารับการคัดเลือกต้องกรอกรายละเอียดต่างๆ ในใบสมัครพร้อมยื่นหลักฐานในการสมัครให้ถูกต้องครบถ้วนตรงตามความเป็นจริง ในกรณีที่ผู้สมัครจงใจกรอกข้อมูลอันเป็นเท็จ หรือมีความผิดพลาดอันเกิดจากผู้สมัคร หรือตรวจพบว่าเอกสารหลักฐาน คุณวุฒิ ซึ่งผู้สมัครนำมายื่นไม่ตรงหรือไม่เป็นไปตามประกาศรับสมัคร จะถือว่าผู้สมัครเป็นผู้ที่ขาดคุณสมบัติในการสมัครสอบ การรับสมัคร และการได้เข้ารับการคัดเลือกครั้งนี้เป็นโมฆะสำหรับผู้นั้น 

6. การประกาศรายชื่อ และสอบถามรายละเอียดเพิ่มเติม

6.1 ส.ส.ท. จะประกาศรายชื่อผู้ผ่านคุณสมบัติ เพื่อเข้ารับการสอบสัมภาษณ์ และ/หรือ ทดสอบความรู้ ความสามารถ ทักษะ สมรรถนะตามความจำเป็นของตำแหน่งงาน วัน เวลา และสถานที่สอบ ติดตามได้ทาง www.thaipbs.or.th

6.2 สอบถามรายละเอียดเพิ่มเติมได้ที่ ฝ่ายบริหารทรัพยากรมนุษย์ สำนักทรัพยากรมนุษย์ โทรศัพท์ 02-790-2785 ในเวลา 09.00–18.00 น. (ในวันทำการ)

• กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
• การฝึกอบรมและพัฒนาพนักงาน
• ทำงานสัปดาห์ละ 5 วัน
• ประกันสุขภาพ
• ประกันอุบัติเหตุ
• วันลาพักผ่อนประจำปี