เจ้าหน้าที่แรงงานสัมพันธ์และสวัสดิการ

1. ควบคุมดูแลงานด้านแรงงานสัมพันธ์ , Happy WorkPlace โครงการพัฒนาศักยภาพองค์กรต้นแบบ นำเสนอโครงการกิจกรรมต่างๆพัฒนาองค์กร

2. วางแผนการจัดกิจกรรมแรงงานสัมพันธ์ ประจำปี

3. ดำเนินการจัดกิจกรรมแรงงานสัมพันธ์และประเมินผลการจัดกิจกรรมฯ 

4. ควบคุมดูแลงานสวัสดิการ เครื่องแบบพนักงาน / รถรับ-ส่ง พนักงาน / ตรวจสุขภาพประจำปี

5. ควบคุมดูแลงานสวัสดิการกองทุนสงเคราะห์ช่วยเหลือพนักงานและครอบครัว (ฌาปนกิจศพ , ค่ารักษาพยาบาล , กระเช้าเยี่ยมไข้ และ Gift Set )

6. ควบคุมดูแลงานสัญญาจ้างร้านค้า และรถรับส่ง

7. ควบคุมดูแลงานระบบ Pest Control ( รวบรวมเอกสารรองรับ Audit , ประเมินผลบริการ Supplier และสรุปผลประจำเดือน )

8. ควบคุมดูแลการปฎิบัติงานแม่บ้านรับเหมา

9. ควบคุมการส่งน้ำเสียและน้ำดื่ม ตรวจ พร้อมรายงาน กสว. 1 , กสว. 2

10. ควบคุมดูแลห้องพยาบาล

11.ดำเนินการเรื่องการจัดตั้งคณะกรรมการสวัสดิการ และดำเนินการจัดให้มีการประชุมคณะกรรมการสวัสดิการ

12. เป็นตัวแทนนายจ้างควบคุมดูแลงานสวัสดิการ และกิจกรรมของบริษัทฯ , โครงการโรงงานสีขาว (มาตรฐานยาเสพติด มยส.) 

13. รับผิดชอบเรื่องกฏระเบียบข้อบังคับของบริษัทฯ และตรวจสอบพนักงาน

1.  ป.ตรี บริหารทรัพยากรมนุษย์ หรือรัฐศาสตร์ หรือนิติศาสตร์  หรือ สาขาอื่นๆที่เกี่ยวข้อง

2. มีประสบการณ์การทำงานด้านการบริหารบุคคลากร 5 ปีขึ้นไป

• กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
• การฝึกอบรมและพัฒนาพนักงาน
• ค่าตำแหน่ง
• ค่าทำงานล่วงเวลา
• ทุนการศึกษาบุตร-ธิดา 2 ครั้ง
• ทุนเรียนฟรี ปวช-ปวส
• ประกันสังคม
• ประเมินผลงานเพื่อปรับเงินเดือนและเลื่อนตำแหน่ง
• รถรับ-ส่ง
• เครื่องแบบพนักงาน, ชุดยูนิฟอร์ม
• เงินช่วยเหลือฌาปนกิจ
• เบี้ยขยัน, ค่าตอบแทนพิเศษ
• โบนัสตามผลงาน/ผลประกอบการ
• โบนัสประจำปี
• โบนัสรายเดือน สูงสุดเดือนละ 1,000 บาท