นิติกรงานคดีและนิติกรรม

1. ด้านคดีความ

• วิเคราะห์และให้คำปรึกษาด้านกฎหมาย ที่เกี่ยวข้องกับคดีของบริษัท  เช่น คดีเพ่ง คดีอาญา คดีแรงงาน คดีปกครอง
• ดำเนินคดีแทนบริษัท (บางคดี) หรือเป็นตัวแทนในการประสานงานกับทนายความ คู่ความ ศาล และหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง
• ตรวจสอบเอกสารและพยานหลักฐาน เพื่อสนับสนุนการดำเนินคดีของบริษัท
• ติดตามสถานะคดี และรายงานให้ฝ่ายบริหารทราบ พร้อมเสนอแนวทางการดำเนินการที่เหมาะสม
• ร่วมเจรจาไกล่เกลี่ยและประนีประนอมข้อพิพาท เพื่อหาทางออกทางกฎหมายที่เป็นประโยชน์ต่อบริษัท
• บันทึกและจัดทำสถิติข้อมูลคดีความ เพื่อใช้ในการวางแผนเชิงกลยุทธ์

2. ด้านนิติกรรมและสัญญา

• ร่าง ตรวจสอบ และให้ความเห็นต่างทางกฎหมาย เกี่ยวกับสัญญาทางธุรกิจของบริษัท
• ตรวจสอบความถูกต้องของนิติกรรมและธุรกรรมต่าง ๆ ของบริษัทให้เป็นไปตามกฎหมาย และนโยบายที่เกี่ยวข้อง
• เจรจาข้อกำหนดและเงื่อนไขในสัญญา กับคู่สัญญาของบริษัท เพื่อให้เกิดประโยชน์สูงสุดและลดความเสี่ยงทางกฎหมาย
• ให้คำปรึกษาด้านกฎหมายเกี่ยวกับการทำธุรกรรมของบริษัท
• ติดตามและอัปเดตกฎหมายที่เกี่ยวข้อง เพื่อนำมาใช้ปรับปรุงแนวทางปฏิบัติของบริษัท

3. ด้านกำกับดูแลและการปฏิบัติตามกฎหมาย

• กำกับดูแลให้การดำเนินธุรกิจของบริษัทเป็นไปตามกฎหมาย ข้อบังคับ และระเบียบที่เกี่ยวข้อง เช่น กฎหมายบริษัทมหาชน กฎหมายหลักทรัพย์ กฎหมายแรงงาน และกฎหมายคุ่มครองข้อมูลส่วนบุคคล
• จัดทำและทบทวนนโยบายภายในบริษัท ให้สอดคล้องกับข้อกฎหมายที่เกี่ยวข้อง
• ให้คำปรึกษาแก่ผู้บริหาร และพนักงาน เกี่ยวกับกฎหมายและระเบียบข้อบังคับที่เกี่ยวข้องกับธุรกิจของบริษัท
• เป็นตัวแทนบริษัทในการติดต่อกับหน่วยงานราชการและองค์กรที่เกี่ยวข้อง

วุฒิการศึกษา ปริญญาตรีนิติศาสตร์

ประสบการณ์

• มีใบอนุญาตว่าความ , เคยว่าความในศาลมาแล้วทั้งคดีแพ่ง และอาญา
• หากจบเนติบัณฑิตจะพิจารณาเป็นพิเศษ
• หากสามารถ ร่างสัญญาภาษาอังกฤษ หรือให้คำปรึกษาด้านกฎหมายเป็นภาษาอังกฤษได้ จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ

ความรู้ มีความรู้เกี่ยวกับกฎหมายบริษัท และกฎหมายที่ใใช้ในการดำเนินธุรกิจของบริษัท เช่น พรบ.อาคารชุด, พรบ.ธุรกิจรักษาความปลอดภัย และ พรบ.คุ้มครองแรงงาน เป็นต้น

ทักษะ

• ทักษะการวิเคราะห์ และแก้ไขปัญหาสามารถประเมินความสามารถประเมินความเสี่ยงทางกฎหมายแฃะให้คำแนะนำได้
• มีทักษะการสื่อสาร และมีไหวพริบในการเจรจาต่องรอง หรือไกล่เกลี่ยข้อพิพาท

บุคลิกภาพและทัศนคติที่เหมาะสม

• มีความซื่อสัตย์และจรรยาบรรณในวิชาชีพ
• มีความรับผิดชอบสูง และสามารถทำงานภายใต้แรงกดดันได้
• มีความละเอียดรอบคอบ และสามารถตรวจสอบข้อมูลได้อย่างแม่นยำ
• สามรถ ทำงานเป็นทีม และทำงานร่วมกับแผนกอื่น ๆ ได้ดี
• มีความกระตือรือร้นในการเรียนรู้กฎหมายใหม่ ๆ และติดตามการเปลี่ยนแปลงของกฎหมายที่เกี่ยวข้อง

• กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
• การฝึกอบรมและพัฒนาพนักงาน
• ค่าทุนการศึกษา
• ค่ายินดีมงคลสมรส
• ประกันสังคม
• ประกันสุขภาพ
• ประกันอุบัติเหตุ
• ลาบวช
• เครื่องแบบพนักงาน, ชุดยูนิฟอร์ม
• เงินช่วยเหลือฌาปนกิจ
• เที่ยวประจำปี หรือเลี้ยงประจำปี
• โบนัสตามผลงาน/ผลประกอบการ
• โบนัสประจำปี