ผู้จัดการ ส่วนกลยุทธ์ทรัพยากรบุคคลและหุ้นส่วนการทำงาน

ธนาคารพัฒนาวิสาหกิจขนาดกลางและขนาดย่อมแห่งประเทศไทย (SME BANK)
เมื่อวานนี้
คุณสมบัติพื้นฐาน
งานประจำ
5 - 10 ปี
กรุงเทพมหานคร
ปริญญาตรีหรือสูงกว่า
สามารถเจรจาต่อรองได้
หน้าที่และความรับผิดชอบ
- จัดทำและทบทวนยุทธศาสตร์ กลยุทธ์ เป้าหมาย และตัวชี้วัดด้านทรัพยากรบุคคล ทั้งในระยะยาว (แผนแม่บท) และระยะสั้น
(แผนปฏิบัติการ) ให้สอดคล้องกับวิสัยทัศน์ พันธกิจ ยุทธศาสตร์ กลยุทธ์ และเป้าหมายของธนาคาร โดยวิเคราะห์ปัจจัยภายใน/ภายนอก ที่ส่งผลกระทบต่อการดำเนินธุรกิจของธนาคารและเปรียบเทียบการดำเนินงานด้านทรัพยากรบุคคลที่สำคัญ ตลอดจนกำกับติดตาม
การปฏิบัติงานของหน่วยงานต่าง ๆ ในด้านทรัพยากรบุคคล ให้เป็นไปตามแผนที่กำหนด
- ทบทวนหลักเกณฑ์นโยบายทรัพยากรบุคคลและเสนอแนะแนวทางปรับปรุงกระบวนการทำงาน เช่น การจัดการความก้าวหน้าสายงานอาชีพ (Career Path) การปรับระดับตำแหน่ง (Promotion) การคัดเลือกผู้สืบทอดตำแหน่ง (Successor) / คนเก่ง (Talent)
การจัดทำตัวชี้วัดและประเมินผลการปฏิบัติงานรายบุคคล (KPIs) การประเมินสมรรถนะ (Competency) โครงสร้างค่าตอบแทน สวัสดิการและสิทธิประโยชน์ต่าง ๆ ของพนักงาน
- จัดทำงบประมาณรายจ่ายประจำปีของฝ่ายงานตลอดจนติดตามการใช้งบประมาณให้เกิดประสิทธิภาพสอดคล้องกับแผนงานและ
เป้าหมายการดำเนินงาน ตลอดจนจัดทำสรุปรายงานค่าใช้จ่ายนำเสนอต่อผู้บริหาร
- ดำเนินการจัดประชุมคณะกรรมการตามที่ได้รับมอบหมาย ตลอดจนจัดทำ / รวบรวมรายงานผลการดำเนินงานของฝ่ายงาน
เพื่อนำเสนอต่อคณะกรรมการที่เกี่ยวข้อง
- ดำเนินงานด้านการสอบทานกระบวนการทำงานที่สำคัญด้านทรัพยากรบุคคลตามเกณฑ์การประเมินคุณภาพรัฐวิสาหกิจ
ด้านการบริหารทุนมนุษย์ (HCM)
- ประสานงาน และสนับสนุนการดำเนินงานด้านทรัพยากรบุคคลกับหน่วยงานต่าง ๆ ภายในธนาคาร ในรูปแบบหุ้นส่วนการทำงาน (Partnership)
- นำข้อมูลทรัพยากรบุคคลมาใช้ในการวิเคราะห์และคาดการณ์ (HR Analysis & Analytics) เพื่อประกอบการนำเสนอกลยุทธ์
แผนงาน และนโยบายทรัพยากรบุคคล
- ปฏิบัติงานอื่นตามที่ได้รับมอบหมาย

คุณสมบัติ
- สำเร็จการศึกษาระดับปริญญาตรีขึ้นไป ด้านการบริหารหรือการพัฒนาทรัพยากรมุษย์ ด้านบริหารธุรกิจ หรือสาขาวิชาอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้อง
- มีประสบการณ์ด้านการบริหารและการพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ ไม่น้อยกว่า 5 ปี
- มีทักษะการคิดวิเคราะห์และประมวลผลข้อมูล การใช้โปรแกรมสำเร็จรูป Microsoft Office สรุปความ และนำเสนอข้อมูลได้เป็นอย่างดี
- มีความคิดริเริ่มสร้างสรรค์ มีความยืดหยุ่นในการทำงาน มีมนุษยสัมพันธ์ดี มีความรับผิดชอบสูง และสามารถทำงานภายใต้ภาวะ
  ความกดดันได้เป็นอย่างดี

สวัสดิการ
  • กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
  • การฝึกอบรมและพัฒนาพนักงาน
  • ค่ายินดีมงคลสมรส
  • ค่ารักษาพยาบาลคู่สมรสและบุตร
  • ค่ารักษาพยาบาลพนักงาน
  • ค่าอนุโมทนาอุปสมบท 
  • ทำงานสัปดาห์ละ 5 วัน
  • ประกันชีวิต
  • ประกันสุขภาพ
  • ประกันอุบัติเหตุ
  • ลาบวช
  • สหกรณ์ออมทรัพย์เพื่อพนักงาน
  • เงินช่วยเหลือฌาปนกิจ
  • โบนัสตามผลงาน/ผลประกอบการ
  • โบนัสประจำปี
You Say HR Say Logoรีวิวบริษัทที่บอก ชีวิตดี งานดี เงินดี สังคมดี
คะแนนรวมจากรีวิวของพนักงานจาก 10 รีวิว
Clover Leaf Background4
Dream Company
Clover LeafClover Leaf
ยอดเยี่ยม
ชีวิตดี3.6
งานดี3.5
เงินดี2.7
สังคมดี 3.3
ฟังเสียงจากพนักงาน
ธนาคารพัฒนาวิสาหกิจขนาดกลางและขนาดย่อมแห่งประเทศไทย (SME BANK)
การเงิน>1 ปี, อดีตพนักงาน
4.0
ชีวิตดี4.3
งานดี4.2
เงินดี3.5
สังคมดี 4.2
งานท้าทาย หัวหน้าและนายให้โอกาสอยู่เสมอ เพื่อนร่วมงานดีมากผลตอบแทนสำหรับบริษัทเพิ่มขึ้นตามความสามารถและผลงาน ไม่มีกำหนดว่าต้องทำ ระยะเวลาเท่าไหร่ ถ้าสามารถพัฒนาตนเองและสร้างผลงานที่เป็นประโยชน์ต่อบริษัทได้ ค่าตอบแทนก็สูงขึ้นเรื่อยๆ
ชีวิตดี
การลาพักร้อน
อนุมัติการลาง่ายที่สุด
สนับสนุนคุณภาพชีวิตพนักงาน
4/5
ส่งเสริมวิสัยทัศน์ รสนิยม
4/5
ชั่วโมงทำงานต่อวัน
8
งานดี
ความท้าทาย
4/5
โอกาสสร้างผลงาน
5/5
ส่งเสริมความเป็นมืออาชีพ
4/5
ระบบบริหารจัดการทันสมัย
4/5
เงินดี
การขึ้นเงินเดือน
2%
โบนัสต่อปี
2
พอใจสวัสดิการ
4/5
ระดับรายได้
กลุ่มบริษัทที่จ่ายเงินเดือนในระดับกลาง
สังคมดี
สังคมดีในบริษัท
4/5
การเมือง
น้อยที่สุด
ความช่วยเหลือจากเพื่อนรวมงาน
4/5
การสอนงานและดูแลของหัวหน้า
4/5
29/03/2023
อ่านรีวิวทั้งหมดของธนาคารพัฒนาวิสาหกิจขนาดกลางและขนาดย่อมแห่งประเทศไทย (SME BANK)
ธนาคารพัฒนาวิสาหกิจขนาดกลางและขนาดย่อมแห่งประเทศไทย (SME BANK)ธนาคารพัฒนาวิสาหกิจขนาดกลางและขนาดย่อมแห่งประเทศไทย (SME BANK)
เกี่ยวกับบริษัท
เป็นสถาบันการเงินหลักของรัฐที่มั่นคงยั่งยืน เพื่อช่วยเหลือและสนับสนุน SMEs ไทย
• ให้บริการทางการเงินกับ SMEs ไทยรายเล็ก ด้านสินเชื่อ ด้านร่วมลงทุน เพื่อเพิ่มโอกาสการเข้าถึงแหล่งเงินทุนแก่ SMEs ขนาดเล็กที่ไม่ได้รับบริการจากระบบสถาบันการเงินเชิงพาณิชย์
• ช่วยเหลือและพัฒนาผู้ประกอบการเชิงรุก ด้านการตลาด ด้านการจัดการ และด้านการผลิตเพื่อขับเคลื่อนเศรษฐกิจโดยเน้นนวัตกรรม เทคโนโลยี และความคิดสร้างสรรค์
• สร้างความพึงพอใจและความผูกพัน แก่ลูกค้า คู่ค้า ผู้ถือหุ้น และผู้มีส่วนได้ส่วนเสีย ภายใต้ระบบการบริการและกระบวนการทำงานที่มีประสิทธิภาพ ด้วยระบบเทคโนโลยีสารสนเทศที่ทันสมัย
ที่อยู่310 อาคาร SME Bank ถนนพหลโยธิน แขวงสามเสนใน เขตพญาไท กรุงเทพฯ 10400
ชื่อผู้ติดต่อ-
โทรศัพท์0-2265-4068, 08-5980-8145 Fax 0-2270-0508, 0-3622-1254
เว็บไซต์
รายงาน
ตำแหน่งงานอื่น ๆ ที่น่าสนใจ