ผู้อำนวยการฝ่ายทรัพยากรบุคคล
บริษัท ไทยแลนด์ พริวิเลจ คาร์ด จำกัดวันนี้
งานประจำ
4 - 6 ปี
กรุงเทพและปริมณฑล
ปริญญาตรี
40,000 - 50,000 บาท/เดือน
- การจัดทำและดำเนินการตามระบบการสรรหาว่าจ้างคัดเลือก ระบบค่าตอบแทน ระบบการประเมินผล ระบบการพัฒนาบุคลากร ระบบแรงจูงใจ ครอบคลุมไปถึงการจัดทำแนวทาง หลักเกณฑ์ ระเบียบ วิธีปฏิบัติ ประกาศบริษัท ที่เกี่ยวข้องในงานบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคล
- วิเคราะห์สภาพแวดล้อมภายในและภายนอกบริษัท เพื่อกำหนดแนวทางในการวางแผนการพัฒนาระบบการบริหารทรัพยากรบุคคล เพื่อนำมาวิเคราะห์และจัดทำแผนด้านการปรับสวัสดิการ ค่าตอบแทน ให้เหมาะสมกับสภาวการณ์ปัจจุบัน
- ให้คำปรึกษาแก่พนักงาน หน่วยงาน และผู้บริหาร รวมถึงผู้ที่มีส่วนได้ส่วนเสียในงานที่เกี่ยวกับงานด้านบุคลากร
- นำเสนอนโยบาย ทิศทาง การดำเนินงานของบริษัท ในด้านการบริหารทรัพยากรบุคคลต่อผูบริหาร เพื่อให้การดำเนินการของบริษัท บรรลุผลตามวิสัยทัศน์และพันธะกิจของบริษัท
- กำกับดูแลและควบคุมการดำเนินงานในฝ่ายทรัพยากรบุคคล ให้เป็นไปตามระยะเวลาที่กำหนดไว้
- วางแผนโครงการและแผนปฏิบัติการ รวมทั้งกำหนดเป้าหมายและผลสัมฤทธิ์การดำเนินงานของฝ่ายทรัพยากรบุคคล ให้สอดคล้องนโยบายและเป้าหมายของบริษัท
- วางแผนการจัดกิจกรรมต่าง ๆ ในด้านการพัฒนาศักยภาพของบุคลากรภายในบริษัท
- ติดต่อประสานงานกับหน่วยงานหรือองค์กรภาครัฐ เอกชน และบุคคลที่เกี่ยวข้อง เพื่อให้เกิดความร่วมมืออย่างมีบูรณาการ
- สนับสนุนงานอื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย เพื่อให้ภารกิจของบริษัท สำเร็จลุล่วงตามเป้าหมายที่กำหนดไว้
สามารถดูรายละเอียดและใบสมัครตามเอกสารประกอบได้
- ได้รับปริญญาตรีหรือคุณวุฒิอย่างอื่นที่เทียบได้ในระดับเดียวกัน ด้านการจัดการ การบริหารทรัพยากรมนุษย์ รัฐศาสตร์ สังคมศาสตร์ มนุษยศาสตร์ และมีประสบการณ์ด้านงานทรัพยากรบุคคล ทั้งนี้ หากเป็นบุคคลภายในต้องสามารถนำประสบการณ์ในการทำงานมาปรับใช้ในการปฏิบัติหน้าที่ในตำแหน่งงานที่สมัครได้
- มีทักษะด้านมนุษยสัมพันธ์ และจิตวิทยาในการทำงาน
- มีทักษะในด้านการสื่อสาร และการเจรจาต่อรอง
- มีความสามารถในการเผชิญปัญหาและอุปสรรค
- มีความคิดสร้างสรรค์
- มีความรู้ในเรื่องกฎหมายแรงงาน
- มีภาวะผู้นำ และมีความสามารถในการถ่ายทอดงาน
- สามารถใช้โปรแกรมคอมพิวเตอร์ที่เกี่ยวข้องกับการทำงาน
- มีทักษะภาษาอังกฤษในการติดต่อสื่อสารในระดับดี
- มีความสามารถในการทำงานภายใต้ความกดดัน
(ดูรายละเอียดเพิ่มเติมที่เว็ปไซต์ www.thailandprivilege.co.th)
- กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
- การฝึกอบรมและพัฒนาพนักงาน
- ค่ายินดีมงคลสมรส
- ทำงานสัปดาห์ละ 5 วัน
- ประกันชีวิต
- ประกันสุขภาพ
- ประกันอุบัติเหตุ
- ลาบวช
- สิทธิการเบิกค่าทันตกรรม
- เงินช่วยเหลือฌาปนกิจ
- โบนัสตามผลงาน/ผลประกอบการ
บริษัท ไทยแลนด์ พริวิเลจ คาร์ด จำกัดบริษัท ไทยแลนด์ พริวิเลจ คาร์ด จำกัด เป็นรัฐวิสาหกิจ ภายใต้การกำกับดูแลของการท่องเที่ยว แห่งประเทศไทย (ททท.) ที่จัดตั้งขึ้นตามประมวลกฎหมายแพ่งและพาณิชย์ มีวัตถุประสงค์ในการสร้างรายได้จากนักท่องเที่ยว และนักธุรกิจต่างประเทศให้เจริญเติบโตแบบก้าวกระโดด ทำให้สามารถพัฒนาแหล่งท่องเที่ยวและสิ่งอำนวยความสะดวกเพื่อรองรับนักท่องเที่ยว นักธุรกิจ และเพื่อขยายตลาดนักท่องเที่ยวไปยังกลุ่มที่มีการใช้จ่ายสูง ซึ่งประกอบด้วย นักท่องเที่ยวกลุ่ม High End กลุ่มนักธุรกิจ กลุ่มนักลงทุน รวมทั้งเป็นการกระตุ้นให้เกิด อุปสงค์ในการท่องเที่ยวของประเทศไทยเพิ่มขึ้น เพิ่มความถี่ในการเดินทาง และเพิ่มการใช้จ่ายให้กระจายไปสู่อุตสาหกรรมอย่างกว้างขวางมากขึ้น
ที่อยู่110/2 North Sathorn Rd., Silom Bangrak, Bangkok 10500
ชื่อผู้ติดต่อKhun Woraphat
โทรศัพท์0-2353-4000 Fax 0-2620-1301-2
เว็บไซต์
