Human Resources Supervisor

บริษัท ยี้ไห่ ฟู้ด (ประเทศไทย) จำกัด
เมื่อวานนี้
คุณสมบัติพื้นฐาน
งานประจำ
2 - 5 ปี
กรุงเทพมหานคร
ปริญญาตรีหรือสูงกว่า
30,000 - 40,000 บาท/เดือน
หน้าที่และความรับผิดชอบ
  • Manage human resource policies, procedures, and programs to achieve desirable objectives.
  • Handle end-to-end recruitment processes of the employee lifecycle from recruitment, hiring, onboarding, confirmation, and exit procedures.
  • Maintaining employee records and updating HR databases.
  • Managing employee benefits and compensation packages.
  • Prepare and compile the annual corporate salary and wage proposal with input from the respective department heads.
  • Coordinate interim performance appraisals for employees on probation.
  • Manage the payroll system in compliance with the local statutory requirements.
  • Prepare a monthly headcount and payroll report for distribution to relevant parties.
  • Administer new employee orientation, prepare, and distribute a complete set of new employment kits to new employees.
  • Oversee employee annual leave and medical leave administration and record.
  • Handle company announcements for new, transferred, and promoted employees.
  • Administer employee communications programs, including the annual employee opinion survey, quarterly communications program, notice board, newsletter, employee suggestion scheme, and any other employee programs.
  • Plan and coordinate employee activities.
  • Any assignment forms management.
คุณสมบัติ
  • Degree in Human Resources, Business Management, or a related field.
  • Minimum 2–5 years of relevant experience in HR all functions.
  • Experience in employee relations and conflict resolution, with the ability to address and resolve a wide range of HR-related issues fairly and effectively.
  • Understand local and international resource issues and communicate effectively with Managers.
  • Proven ability to take a hands-on approach to tasks and challenges.
  • Excellent communication and interpersonal skills, with the ability to work effectively with employees at all levels of the organization, as well as with external stakeholders.
  • Excellent problem-solving and analytical skills.
  • Good command of speaking in English and Chinese
สวัสดิการ
  • การฝึกอบรมและพัฒนาพนักงาน
  • ค่าที่พัก (ต่างจังหวัด)
  • ค่าน้ำมันรถ, ค่าเดินทาง
  • ค่ายินดีมงคลสมรส
  • ค่าโทรศัพท์
  • ทำงานสัปดาห์ละ 5 วัน
  • ประกันสังคม
  • ประกันสุขภาพ
  • ประกันอุบัติเหตุ
  • เครื่องแบบพนักงาน, ชุดยูนิฟอร์ม
  • เงินช่วยเหลือฌาปนกิจ
  • เที่ยวประจำปี หรือเลี้ยงประจำปี
  • โบนัสตามผลงาน/ผลประกอบการ
You Say HR Say Logoรีวิวบริษัทที่บอก ชีวิตดี งานดี เงินดี สังคมดี
คะแนนรวมจากรีวิวของพนักงานจาก 0 รีวิว
Above Standard
ชีวิตดี0
งานดี0
เงินดี0
สังคมดี 0
ฟังเสียงจากบริษัท
YIHAI FOOD (THAILAND) CO., LTD. is a large food company with overseas investment, mainly engaged in the research and development(R&D), production, and sales of HAIDILAO series condiments. Brand core value: Professional, Convenience, And Creation. It is a convenient and delicious kitchen, and table food supplier. Yi Hai Food Listed in Hong Kong in 2016, In Thailand in 2019
Company Image
ดู HR SAY ของบริษัท ยี้ไห่ ฟู้ด (ประเทศไทย) จำกัด
บริษัท ยี้ไห่ ฟู้ด (ประเทศไทย) จำกัดบริษัท ยี้ไห่ ฟู้ด (ประเทศไทย) จำกัด
เกี่ยวกับบริษัท
YIHAI FOOD (THAILAND) CO., LTD. is a large food company with overseas investment, mainly engaged in the research and development(R&D), production, and sales of HAIDILAO series condiments.
Brand core value: Professional, Convenience, And Creation. It is a convenient and delicious kitchen, and table food supplier.
Yi Hai Food Listed in Hong Kong in 2016, In Thailand in 2019
Job Location
ที่อยู่88/8 หมู่ที่ 5 สวนอุตสาหกรรมโรจนะ เฟส 3 ตำบลสามบัณฑิต อำเภออุทัย จังหวัดพระนครศรีอยุธยา 13210
ชื่อผู้ติดต่อ-
โทรศัพท์063-515-3328, 098-762-5174​
เว็บไซต์-
รายงาน
ตำแหน่งงานอื่น ๆ ที่น่าสนใจ